リガーは何をする人ですか?
過去 10 日間、インターネット上でホットな話題の中で、キャリア関連の議論が増え続けています。特に「ロープ作業員」などの特殊作業職が注目を集めています。この記事では、ローパーとしての定義、責任、スキル要件、業界の現状を中心に構造化された分析を実施し、それを最新の注目データと組み合わせて、読者がこの職業を完全に理解できるようにします。
1. 談合作業員の定義と主な責任
リガーは、建設、港湾、物流などの業界で貨物の吊り上げと固縛を担当する専門家です。彼らは特殊な種類の仕事に属しています。その主な責任は次のとおりです。
仕事内容 | 具体的な指示 |
---|---|
スプレッダー検査 | ワイヤーロープやフックなどの工具は安全規格に適合していることを確認してください。 |
信号コマンド | ジェスチャーや通信デバイスによるクレーン操作のガイド |
負荷分散 | 貨物の重心を計算し固縛計画を立てる |
応急処置 | 緊急時の緊急避難措置 |
2. 2023 年の業界注目データ
人的資源・社会保障省が最近発表した特別雇用報告書によると、次のようになっている。
統計項目 | 数値 | 前年比成長率 |
---|---|---|
国家資格を持ったリガー | 286,000人 | 12.3% |
平均月収 | 6500-12000元 | 8.5% |
求人率 | 34% | 昨年より 5% 増加 |
3. 談合作業員となるための必要条件
さまざまな場所での最近の特別な運用評価要件に基づいて、主要なアクセス条件が整理されました。
プロジェクト | 特定の要件 |
---|---|
年 | 18~55歳 |
学歴 | 中学学歴以上 |
身体検査 | 色覚異常なし、高所恐怖症なし、血圧正常 |
トレーニング | 120時間の専門研修(実地研修を含む) |
4. 最近の業界の注目イベント
1.新しいエネルギーインフラが需要を生み出す:風力発電プロジェクトの集中的な立ち上げに伴い、「高所索具作業員」の採用量は過去1週間で前年比200%急増した。
2.インテリジェントな変革:物流会社がARインテリジェント位置特定システムを試験運用し、キャリアアップに関する議論を引き起こしました。
3.安全上の警告:某所がチーズロープ作業事故5件を発表、シートベルトの不適切な使用が主な原因でした。
5. キャリア開発パスに関する提案
最新の業界調査によると、実務者は次の開発方向に注意を払うことが推奨されています。
キャリアステージ | 開発提案 |
---|---|
ジュニア(1~3歳) | 上級艤装免許証、特殊装備指揮免許証の取得 |
中級(3~5年) | リフティングエンジニアに変身してBIM技術を学ぶ |
シニア(5年以上) | 国際プロジェクトに参加し、GWO認定を取得する |
要約する
インフラ投資の増加や製造業の高度化を背景に、艤装は需要の高い技術職となっている。最近多くの場所で導入された「特殊オペレーターへの補助金制度」(1人当たり最大2,000元)は、この職業の魅力をさらに高めている。求職者は、「証明書をすぐに取得する」詐欺に遭わないように、緊急管理部門の公式トレーニング チャンネルに注意を払うことをお勧めします。
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